Director People & Development

Edenspiekermann Berlin

Hello! Wir sind Edenspiekermann, eine unabhängige, globale Agentur für Design und Beratung an der Schnittstelle von Marke, Content und Technologie. An unseren Standorten in Berlin, Amsterdam, Los Angeles, San Francisco und Singapur arbeiten mehr als 100 Designer, Entwickler, Berater, Researcher, Kreative und Macher aus mehr als 18 Nationen. Wir arbeiten mit internationalen Auftraggebern wie Bündnis 90/ Die Grünen, The Economist, NZZ, Nanoscent und NS Prorail, Amsterdam.

In Berlin sind wir aktuell ein buntes Team mit 45 Menschen – und du wirst als Mitglied unseres Leadership-Teams alle Themen rund um die Menschen in unserer Organisation leiten. Du unterstützt uns dabei, unsere einzigartige Kultur und Organisation zu pflegen und weiterzuentwickeln.

Wie wir mit Dir zusammenarbeiten möchten

Die Menschen in unserem Team, unsere Kultur und unsere Haltung machen uns einzigartig. Wir suchen eine Persönlichkeit, die unser kreatives Mindset versteht, fühlt und uns bei allen Themen rund um die Menschen unserer Organisation unterstützt. Jemand, der unsere Team-Mitglieder in ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung fördert und ermutigt und uns dabei hilft, die besten Talente zu finden. 

Als Director People & Development erarbeitest du innovative Ansätze der Zusammenarbeit und organisierst deren nachhaltige Implementierung. Neben der Gestaltung von neuen HR Prozessen, iterierst und verbesserst du als Teil unseres Leadership-Teams die bestehenden Abläufe und Strukturen.

Wenn es um die individuelle Entwicklung unsere Kolleginnen und Kollegen bei Edenspiekermann geht, bist Du der erste Anlaufpunkt und vertrauensvolle Ansprechperson.

Wen wir suchen
  • Du hast drei bis fünf Jahre HR Management Erfahrung in einem dynamischen, agilen Umfeld – zum Beispiel in einem Startup, in einer führenden/gestaltenden Rolle
  • Deine Kommunikations-Skills sind ausgezeichnet und du wendest diese in Deutsch, Englisch und Körpersprache an, ohne darüber nachzudenken
  • Mit Hilfe deiner Kommunikations-Skills trägst du zu unserer vertrauens- und respektvollen Feedback-Mentalität bei
  • Du hast das Zeug dazu, Teams für komplexe Aufgaben aufzubauen und weiterzuentwickeln
  • Du hast ein Coaching Mindset und liebst es, Menschen in ihrer persönlichen Entwicklung zu begleiten und unterstützen
  • Du weißt, was es braucht, um eine Organisation in einem anspruchsvollen, sich ständig verändernden Umfeld zu gestalten
  • Du hast Erfahrung damit, Prozesse und Formen der Zusammenarbeit einer Organisation mitzugestalten 
  • Du hast eine Hands-on Mentalität und ein positives, mitreißendes, unternehmerisches Mindset; eine persönliche Leidenschaft dafür, Menschen in ihrer Entwicklung zu unterstützen
  • Eventuell bringst du Erfahrung aus dem Agentur- oder Beratungsumfeld mit; ein Plus kein Muss
  • Du bist interessiert an digitalem Design und Innovationsentwicklung, bei der Menschen im Mittelpunkt stehen
  • Du kennst dich aus und brennst für die Rekrutierung und Weiterentwicklung von Talenten
  • Die Kultur des Unternehmens in dem du arbeitest ist dir eine Herzensangelegenheit; du weißt, was es bedeutet, diese mit zu entwickeln, Veränderungsprozesse voranzutreiben und zu unterstützen

Was deine Aufgaben sind

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter begleitest du auf ihrem Entwicklungspfad bei Edenspiekermann und erarbeitest gemeinsam mit ihnen und dem Leadership-Team individuelle Maßnahmen. Dabei setzt du moderne Tools wie z. B. Gallup StrengthsFinder wirkungsvoll ein und trägst zum Lern- und Entwicklungserlebnis des Unternehmens, der Projektteams und der Einzelnen bei.

Du gestaltest, implementierst und begleitest den Staffing-Prozess. Dabei hast du die Anforderungen der Projekte ebenso im Blick wie die Entwicklungsmöglichkeiten der Team-Mitglieder.

Für das Recruiting von Talenten entwickelst du gemeinsam mit dem Management ein Bild, welche Profile uns aus strategischer Sicht stärken. Du leitest und optimierst unsere Recruiting-Maßnahmen kontinuierlich und prägst unser Bild nach außen. Die Schärfung unserer Employer Brand bildet dafür eine wichtige Grundlage.

Was wir dir bieten

  • Großen Spielraum als Teil des Leadership-Teams unsere Organisation und unsere Formen der Zusammenarbeit mitzugestalten 
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit und Austausch mit unserem vielfältigen Team 
  • Ein angenehmes und buntes Arbeitsumfeld, das durch die Menschen von Edenspiekermann gemeinsam geprägt und geformt wird
  • Die Möglichkeit in und mit einem talentierten internationalen Team zu wachsen
  • Ein attraktives Gehalt bei gesunder Work-Life-Balance
  • Ein inspirierendes Netzwerk mit visionären Auftraggebern und spannende Herausforderungen im Projektalltag 

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Apply now